Hur man identifierar kognitiv bias: 12 exempel på kognitiv bias

Kognitiva fördomar är inneboende i vårt sätt att tänka, och många av dem är omedvetna. Att identifiera de fördomar du upplever och syftar till i dina vardagliga interaktioner är det första steget för att förstå hur våra mentala processer fungerar, vilket kan hjälpa oss att fatta bättre, mer informerade beslut.

Hoppa till avsnitt

• Vad är kognitiv bias?
• Hur påverkar kognitiv partiskhet hur vi tänker?
• 12 Exempel på kognitiv bias
• Hur man minskar kognitiv bias
• Vad är skillnaden mellan logisk felaktighet och kognitiv bias?
• Läs mer
• Läs mer om Neil deGrasse Tysons MasterClass

Den kända astrofysikern Neil deGrasse Tyson lär dig hur du hittar objektiva sanningar och delar sina verktyg för att kommunicera vad du upptäcker.

vilken temperatur behöver kyckling tillagas till

Vad är kognitiv bias?

En kognitiv bias är en stark, förutfattad uppfattning om någon eller något, baserat på information vi har, uppfattar att vi har eller saknar. Dessa förutfattningar är mentala genvägar som den mänskliga hjärnan producerar för att påskynda informationsbehandling - för att snabbt hjälpa den att förstå vad den ser.

De många typerna av kognitiva fördomar fungerar som systematiska fel i en persons subjektiva tankesätt, som härrör från individens egna uppfattningar, observationer eller synvinklar. Det finns olika typer av fördomar som människor upplever som påverkar och påverkar vårt sätt att tänka och uppträda, liksom vår beslutsprocess.

Hur påverkar kognitiv partiskhet hur vi tänker?

Fördomar gör det svårt för människor att utbyta korrekt information eller härleda sanningar. En kognitiv bias snedvrider vårt kritiska tänkande, vilket leder till att eventuellt upprätthålla missuppfattningar eller felinformation som kan skada andra.

hur man använder en kötttermometer

Fördomar leder oss till att undvika information som kan vara ovälkommen eller obekväm, snarare än att undersöka informationen som kan leda oss till ett mer exakt resultat. Fördomar kan också få oss att se mönster eller kopplingar mellan idéer som inte nödvändigtvis finns där.

12 Exempel på kognitiv bias

Det finns många vanliga kognitiva fördomar som människor uppvisar. Några exempel på vanliga fördomar är:

1. Bekräftelseförskjutning . Denna typ av partiskhet hänvisar till tendensen att söka information som stöder något du redan tror, ​​och är en särskilt skadlig delmängd av kognitiv partiskhet - du kommer ihåg träffarna och glömmer missningarna, vilket är en brist i mänskligt resonemang. Människor kommer att leda till saker som är viktiga för dem och avfärda de saker som inte gör det, vilket ofta leder till strutseffekten, där ett ämne gräver huvudet i sanden för att undvika information som kan motbevisa deras ursprungliga punkt.
2. Dunning-Kruger-effekten . Denna speciella partiskhet hänvisar till hur människor uppfattar ett koncept eller en händelse som förenklade bara för att deras kunskap om det kan vara enkelt eller saknas - ju mindre du vet om något, desto mindre komplicerat kan det se ut. Denna form av partiskhet begränsar dock nyfikenheten - människor känner inte behovet av att ytterligare utforska ett koncept, eftersom det verkar förenklat för dem. Denna partiskhet kan också få människor att tro att de är smartare än de faktiskt är, eftersom de har minskat en komplex idé till en förenklad förståelse.
3. Bias i gruppen . Denna typ av partiskhet hänvisar till hur människor är mer benägna att stödja eller tro någon inom sin egen sociala grupp än en utomstående. Denna partiskhet tenderar att ta bort objektivitet från alla typer av urvals- eller anställningsprocesser, eftersom vi tenderar att gynna dem vi personligen känner och vill hjälpa.
4. Egennyttiga fördomar . En självbetjäning är ett antagande om att bra saker händer oss när vi har gjort alla rätt saker, men dåliga saker händer oss på grund av omständigheter utanför vår kontroll eller saker som andra människor påstår. Denna partiskhet resulterar i en tendens att skylla utomstående för dåliga situationer snarare än att ta personligt ansvar.
5. Tillgänglighet bias . Denna bias kallas även tillgänglighetsheuristiken och hänvisar till tendensen att använda den information som vi snabbt kan komma ihåg när vi utvärderar ett ämne eller idé - även om denna information inte är den bästa representationen för ämnet eller idén. Med den här mentala genvägen anser vi att den information som vi lättast kan komma ihåg som giltig och ignorerar alternativa lösningar eller åsikter.
6. Grundläggande tillskrivningsfel . Denna partiskhet hänvisar till tendensen att tillskriva någons särskilda beteenden till befintliga, ogrundade stereotyper samtidigt som vi hänför vårt eget liknande beteende till externa faktorer. Till exempel, när någon i ditt team är sent till ett viktigt möte, kan du anta att de är lat eller saknar motivation utan att överväga interna och externa faktorer som en sjukdom eller trafikolycka som ledde till trögheten. Men när du är för sent på grund av ett litet däck, förväntar du dig att andra tilldelar felet till den externa faktorn (platt däck) snarare än ditt personliga beteende.
7. Bakåtblick . Bakåtblick, även känd som den allt-i-ett-effekten, är när människor uppfattar händelser som mer förutsägbara när de händer. Med denna partiskhet överskattar människor sin förmåga att förutsäga ett resultat i förväg, även om den information de hade vid den tiden inte skulle ha lett dem till rätt resultat. Denna typ av fördomar händer ofta i sport och världsfrågor. Bakåtblick kan leda till övertro på förmågan att förutsäga framtida resultat.
8. Förankring bias . Förankringsförspänningen, även känd som fokalism eller förankringseffekten, avser dem som för mycket litar på den första informationen de får - ett förankringsfakta - och baserar alla efterföljande bedömningar eller åsikter på detta faktum.
9. Optimism bias . Denna bias hänvisar till hur vi som människor är mer benägna att uppskatta ett positivt resultat om vi är på gott humör.
10. Pessimism bias . Denna bias hänvisar till hur vi som människor är mer benägna att uppskatta ett negativt resultat om vi är på dåligt humör.
11. Haloeffekten . Denna bias hänvisar till tendensen att låta vårt intryck av en person, ett företag eller ett företag inom en domän påverka vårt helhetsintryck av personen eller enheten. Till exempel är det mer sannolikt att en konsument som tycker om en mikrovågsugn som de köpte från ett visst märke, köper andra produkter från det varumärket på grund av sin positiva erfarenhet av mikrovågsugnen.
12. Status quo bias . Status quo-bias hänvisar till preferensen att hålla saker i sitt nuvarande tillstånd, samtidigt som alla typer av förändringar betraktas som en förlust. Denna bias resulterar i svårigheten att bearbeta eller acceptera förändring.

Mästarklass

Föreslås för dig

Onlinekurser som undervisas av världens största hjärnor. Utöka din kunskap inom dessa kategorier.

Lär vetenskapligt tänkande och kommunikation

Undervisar bevarande

hur man trär en undertråd på en symaskin

Lär rymdutforskning

Lär vetenskapen om bättre sömn

Hur man minskar kognitiv bias

Tänk som ett proffs

Den kända astrofysikern Neil deGrasse Tyson lär dig hur du hittar objektiva sanningar och delar sina verktyg för att kommunicera vad du upptäcker.

Även om kognitiva fördomar är omfattande i alla system finns det sätt att ta itu med dina fördomar:

vad är temat för en bok betyder

1. Var medveten . Det bästa sättet att förhindra kognitiv bias från att påverka hur du tänker eller fattar beslut är att vara medveten om att de finns i första hand. Kritiskt tänkande är fördomens fiende. Genom att veta att det finns faktorer som kan förändra vårt sätt att se, uppleva eller komma ihåg saker vet vi att det finns ytterligare steg vi måste ta när vi bildar en bedömning eller åsikt om något.
2. Utmana din egen tro . När du väl är medveten om att ditt eget tänkande är starkt partiskt, utmana ständigt de saker du tror är ett bra sätt att börja debiaseringsprocessen - särskilt när du får ny information. Detta kan hjälpa dig att utvidga din kunskapspool och ge dig en större förståelse för ämnet.
3. Prova ett blindt tillvägagångssätt . Speciellt när det gäller observatörsfördomar genomför forskare blinda studier för att minska mängden partiskhet i vetenskapliga studier eller fokusgrupper. Genom att begränsa mängden inflytelserik information en person eller grupp människor får, kan de fatta mindre berörda beslut.

Vad är skillnaden mellan logisk felaktighet och kognitiv bias?

Kognitiva fördomar förväxlas ofta med logiska felaktigheter. En kognitiv bias hänvisar till hur våra interna tankemönster påverkar hur vi förstår och bearbetar information. En logisk felaktighet avser ett fel i resonemanget som försvagar eller ogiltigförklarar ett argument. Kognitiva fördomar är systematiska fel i en persons subjektiva tankesätt, medan logiska felaktigheter handlar om felen i ett logiskt argument.

Läs mer

Få MasterClass årliga medlemskap för exklusiv tillgång till videolektioner som lärs av mästare, inklusive Neil deGrasse Tyson, Paul Krugman, Chris Hadfield, Jane Goodall och mer.