I affärsvärlden är samarbete en av de viktigaste nycklarna till framgång. Även om vi alla är individer som tar med våra egna unika färdigheter till bordet, behöver vi arbeta tillsammans med andra. De mest framgångsrika företagen har många människor som arbetar tillsammans som en sammanhållen enhet. Chefer vill ta fram det bästa ur sina anställda. Om arbetarna bara bryr sig om sig själva kan det orsaka störningar i tjänsten. Det finns ett antal bra teambuildingaktiviteter som borde hjälpa alla företag att öka kamratskapet bland personalen.
Prova ett Out of Office-evenemang
Ibland behöver arbetare bryta sig loss från kontorets begränsningar. Hur bra jobbet än må vara är det skönt att komma bort från vardagen. Du kan schemalägga några fantastiska teambuildingsaktiviteter utanför kontoret. Detta kan hjälpa dem att släppa loss och lätta på sinnet.
Escape rooms har ökat i popularitet under de senaste åren. I dessa rum kommer ett team att arbeta tillsammans för att lösa pussel för att äntligen kunna fly från sitt rum. På många sätt kan detta vara den ultimata teambuildingsaktiviteten. Det kräver samarbete och hjärnkraft mellan individerna. Framgångsgraden för utrymningsrum kan variera från 25 % till 65 % . Oavsett om laget är framgångsrikt eller inte, kommer de garanterat att ha mycket roligt tillsammans.
Verksamhet på kontoret
Verksamheten utanför kontoret är vanligtvis mer djupgående och består av dagslånga affärer. Du kan inte göra dem hela tiden. Det finns flera aktiviteter på kontoret som kan bryta upp monotonin och hjälpa ditt team att få bättre kontakt med varandra.
Några fantastiska aktiviteter på kontoret inkluderar triviaspel, rensningsjakt och till och med brädspel. Dessa kan snabbt och överkomliga sätt att bygga lite lagarbete bland de anställda. Dessa spel innebär mycket mentalt och fysiskt arbete. Den gemensamma nämnaren är att de alla handlar om att arbeta tillsammans.
Ett roligt spel att spela är att berätta lägereldshistorier. Välj några triggord eller fraser, till exempel din första dag, för att börja berättelserna. Detta kommer att ge alla en möjlighet att lära sig mer om varandra. Det kan räcka långt för att bygga den känslan av gemenskap bland teamet.
Ta in godsaker till ditt team
Om du vill skapa lite tid mellan dina anställda, kan du inte göra bättre än mat. God mat är inte bara gott. Det ger en möjlighet till ett bra samtal bland kollegorna. För att öka en del bra vibbar på kontoret , överväg att ta in lite snacks till dem.
Ett av de mest populära alternativen för tilltugg på kontoret är bakverk. Bageriprodukter representerar över 2% av USA:s BNP med över 300 miljarder dollar i vinst. Det här visar bara hur mycket folk älskar bakverk. Munkar, muffins, bagels, tårtor och mer kommer säkerligen att tilltala dina anställda. Om du har ett tidigt morgonmöte kan bakverk vara ett bra alternativ för någon som kanske har hoppat över frukosten.
Ta en promenad
Fysiska aktiviteter kan också vara en utmärkt bindningsupplevelse för medarbetare. De kan njuta av bra bindning samtidigt som de får lite motion också. Mindre än 5 % av vuxna får den rekommenderade mängden daglig fysisk aktivitet. Endast cirka en tredjedel av de vuxna får den fysiska aktivitet som krävs varje vecka. Behovet av fysisk träning är stort.
Du bör överväga att gå med dina anställda på promenader. Det kan vara ett bra sätt för alla att komma i god form och skapa den där bindningsupplevelsen. Medan de går kan de starta konversationer och få bättre kontakt med varandra.
Att få kontakt med dina anställda och lagarbete är avgörande för alla företag. Det sista du vill är att arbetare inte ska känna sig engagerade och inte villiga att arbeta tillsammans. Överväg några av dessa fantastiska teambuildingsaktiviteter för att hjälpa dig uppnå dina mål.
